

SECARA ETIMOLOGIS MANAJEMEN MSDM SUMBER DAYA MANUSIA 2.

PENGERTIAN MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (MSDM)1. NON PROFIT NEGARA / PEMERINTAH MANUSIA SEBAGAI : INDIVIDUALITAS SOSIALITAS DAN MORALITAS SUMBER DAYA MANUSIA DAN ORGANISASILOKAL/ NASIONAL KONSEP DASAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA2008/2009 5 PENENTUAN NILAI AKHIR DIHITUNG DARI KOMPONEN-KOMPONEN BERIKUT : A. KEHADIRAN KULIAH 80% SEBAGAI SYARAT UNTUK DAPAT MENGIKUTI UAS 2. SELAMAT DATANG DI PERKULIAHANMANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA2008/2009 2ĪTURAN PERKULIAHAN1.
